Entdecke deinen Flow als Führungskraft!
Introvertiert. Im Flow. Authentisch.
Fühlst du dich in deiner Führungsrolle manchmal fehl am Platz, weil du als introvertierter Mensch zwischen hohem Erwartungsdruck, ständiger Präsenzpflicht und der Vorstellung des "extrovertierten" Leader-Ideals untergehst? Gerade in leitenden Positionen ist es leicht, sich verbiegen zu wollen, um Dynamik zu demonstrieren und den Anforderungen gerecht zu werden – oft auf Kosten deiner strategischen Klarheit und inneren Ruhe.
Stell dir vor, du gehst deinen eigenen Weg: Du nutzt deine stille Kraft als strategische und empathische Führungskompetenz, findest deinen eigenen Rhythmus und lernst, wie du als introvertierte*r Leader*in mehr Energie, authentische Autorität und Erfolg in der Teamführung gewinnst – in deiner Rolle und in deinem Privatleben.
In diesem Coaching dreht sich alles um dich und deine individuellen Stärken. Du erfährst, wie du deinen Führungsstil so gestaltest, dass er dir Energie gibt, zu dir selbst stehst und ganz selbstverständlich du selbst bist.
Dein individueller Fahrplan für deinen Flow
Bringe mehr Balance in deinen Alltag. Mit meinem 10-Module-Fahrplan stärkst du gezielt deine Fähigkeiten, gewinnst Selbstvertrauen und findest leichter in deinen Flow.
Introversion als Führungskraft: Stärke statt Schwäche
Reflexion des eigenen Führungsstils im Kontext der Introversion. Wie sich introvertierte Stärken (z.B. strategisches Denken, Zuhören, Reflektion) in effektiver Führung manifestieren. Klare Abgrenzung von externen Erwartungen an "extrovertierte" Führung.
Authentische Kommunikation im Führungskontext
Strategien für Meetings (Moderation, gezielte Beiträge), Mitarbeitergespräche (tiefgehende Gespräche führen), und das Delegieren. Entwicklung eines persönlichen Kommunikationsstils, der zur Introversion passt.
Energiemanagement & Entscheidungsfindung unter Druck
Effektive Strategien zur Energieaufladung und zum Schutz vor Überstimulation im Führungsalltag. Wie man als Introvertierter nachdenklich und fundiert Entscheidungen trifft, auch unter Zeitdruck.
Teamführung und Motivation aus introvertierter Sicht
Wie man introvertierte und extrovertierte Teammitglieder gleichermaßen effektiv führt und motiviert. Anerkennung der Vielfalt im Team. Delegation und Empowerment.
Netzwerken & Sichtbarkeit ohne Burnout
Strategien für wirkungsvolles Networking (Qualität statt Quantität). Gezielte Sichtbarkeit im Unternehmen, ohne sich zu verausgaben. Aufbau von Beziehungen, die für die Führungsposition relevant sind.
Visionsentwicklung & strategisches Denken
Vertiefung des strategischen Denkens als introvertierte Führungskraft. Entwicklung einer klaren Vision für das Team/die Abteilung und deren Kommunikation.
Wirkungsvolles Feedback geben und empfangen
Erlernen von fortgeschrittenen Feedback-Techniken, die klar und konstruktiv sind, aber auch die emotionale Seite berücksichtigen. Offener Umgang mit kritischem Feedback.
Entscheidungsfindung in komplexen Situationen
Methoden zur strukturierten Entscheidungsfindung bei hoher Komplexität. Wie man als Introvertierte:r die notwendigen Informationen sammelt und fundierte Urteile fällt.
Aufbau einer Führungskultur der psychologischen Sicherheit
Strategien zur Schaffung eines Umfelds, in dem sich Teammitglieder sicher fühlen, Ideen zu teilen und Fehler anzusprechen. Förderung von Offenheit und Vertrauen.
Legacy & Langfristige Entwicklung als Führungskraft
Reflexion über dein Vermächtnis als Führungskraft. Planung der eigenen langfristigen Entwicklung und des Aufbaus eines Netzwerks von Mentoren/Peers.
Dein Investment in strategische Ruhe und authentische Führung
Als Führungskraft trägst du hohe Verantwortung, doch der ständige Erwartungsdruck und die Notwendigkeit zur Präsenz zehren an deiner Energie? Dieses Coaching dient als individuelle Begleitung, um Klarheit über deinen Führungsstil zu gewinnen und deine Introversion als strategische Stärke für souveränes Leadership und einen weiteren Schritt in Richtung Flow zu nutzen.
Deine individuelle Reise: Du erhältst einen persönlichen Fahrplan mit individuellen Übungs-Impulsen, die auf deine Führungsrolle zugeschnitten sind, um tiefgreifende und nachhaltige Entwicklung zu ermöglichen.
Bereit für den ersten Schritt?
Ich lade dich herzlich zu einem kostenlosen, unverbindlichen Kennenlerngespräch ein. Lass uns gemeinsam herausfinden, welcher Weg der richtige für dich ist. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!
